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【員工分享】以藥為業(yè),以企為家——董事長《如何當(dāng)好一把手》之感
文章來源:本站原創(chuàng) |
發(fā)布日期:2019-07-02 |
作者:myfox |
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有幸能在管理干部培訓(xùn)班上,聆聽董事長親自為我們講授《如何當(dāng)好一把手》的精辟論述,讓我深受啟發(fā)。
一個企業(yè)就是一個大家庭,每個家庭成員的言行都會對這個家庭的和諧生活有一定的影響。在公司里,我們的本職工作就是全力以赴做出合格且高品質(zhì)的藥品。我深知好醫(yī)生人的責(zé)任重大,不管是生產(chǎn)一線的普通員工,還是管理人員、研發(fā)技術(shù),不管是銷售團隊,還是研發(fā)部門,我們都要找準(zhǔn)自己的位置,要清晰的知道自己所在崗位要完成的任務(wù),以及肩負的使命。
每個員工的工作態(tài)度都會影響到企業(yè)的健康發(fā)展,企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展也會伴隨著所有員工的幸福生活。所以作為公司的一員,我們首先要以主人翁的意識,把企業(yè)當(dāng)作自己的家庭一樣來經(jīng)營。
董事長講到,成年人的學(xué)習(xí)靠悟,在哪里都是學(xué)校,都能學(xué)到有用的東西。遇事沉著冷靜,不要自亂陣腳,我們要團結(jié)一致,心往一處想,勁往一處使。作為好醫(yī)生的一員,我們始終秉承做好人,制好藥的理念來造福一方百姓。
我作為一名班組長,首先要自己做到最好,要起到表率作用。當(dāng)班組出現(xiàn)問題的時候,作為一線的“一把手”,我仍然不能一味的去指責(zé)她人,而是應(yīng)該教給組員處理的方法,講給他聽,做給他看,教會他技術(shù),讓他試著去做,不怕組員出錯一起找到解決的辦法,共同承擔(dān)責(zé)任。讓我的班組成員更快地掌握所學(xué)的方法和技術(shù)。我們更要精誠團結(jié),確保從我們手上出去的每一粒藥品都是合格的,都是精品。(綿陽基地 藺春蘭)
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